Comment savoir si vous êtes bien payé ?

 

par bibi86 |

     

Le salaire, cette question qui n'arrête pas de turlupiner tout le monde : on ne peut jamais avoir la certitude qu'on est bien payé ou qu'on ne l'est pas. Mais en vous fondant sur quelques paramètres, vous pourrez très bien déterminer si vous êtes bien payé ou non.

Étapes de réalisation

1.

Pour savoir si votre rémunération est élevée, prenez tout d'abord en compte les paramètres personnels : votre sexe, votre âge, votre ancienneté dans la société, votre ancienneté dans le domaine, votre ancienneté professionnelle, votre niveau d'études et votre statut au sein de l'entreprise (employé, cadre, cadre supérieur, etc.)

2.

Les caractéristiques du poste doivent, outre cela, être prises en compte : votre niveau de responsabilité (exécutant, manager, dirigeant, etc.), le domaine dans lequel vous travaillez, le nombre de personnes que vous encadrez directement et le nombre de personnes que vous encadrez au total.

3.

Étudiez les caractéristiques de votre entreprise : son envergure (chiffre d'affaires, domaine d'activités, nombre d'employés, etc.), opère t-elle à l'international ? Quelles sont ses stratégies de développement ? etc.

4.

Compilez, pour finir, toutes ces informations et vous aurez un aperçu de ce que votre poste exige de vous. Vous évaluerez le salaire que vous méritez par rapport à cela.

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