Comment obtenir plus de responsabilités ?

 

par miara |

     

Il n'est pas rare dans le domaine professionnel qu'on soit chargé de dossiers qui ne présentent aucun intérêt pour nous. On souhaiterait, en effet, assumer plus de responsabilités de manière à monter en compétences. Pour atteindre cet objectif, suivez les conseils suivants.

Étapes de réalisation

1.

Avant de demander à votre supérieur plus de responsabilités, vous devez tout d'abord prendre connaissance de vos limites: s'il vous confie des responsabilités qui se trouvent en dehors de vos compétences, vous vous trouverez dans une mauvaise situation. Demandez-vous donc quel genre de responsabilités vous pourrez assumer à ce stade de votre carrière de manière à mieux en parler avec votre manager.

2.

Une fois que vous connaissez vos limites et vos atouts, faites-vous connaître au sein de votre entreprise. En d'autres termes, soyez plus participatif dans le cadre d'un projet. De cette manière, vous ne manquerez pas de vous faire remarquer tout en développant un réseau d'alliés très utiles pour faire votre promotion en interne.

3.

Ne cherchez pas à singer votre manager, vous ne feriez que vous identifiez comme étant un simple subalterne. Au contraire, affirmez-vous et devenez l'inverse de votre manager afin de démontrer que vous êtes complémentaire au niveau professionnel. De cette manière, il sera évident pour lui qu'il a tout intérêt à vous confier plus de responsabilités.

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